近年来，宿豫区坚持运用系统化思维，积极创新城市基层党建工作，通过组织共建、多元共治、资源共享，推动城市各领域党建联结贯通、融合发展，着力构建区域化党建工作新格局。

强化组织共建，画好基层党建“同心圆”。深入推动区域组织融合，建立自上而下三级组织共建体系。街道层面，成立3个街道“大工委”，吸收民政、城管、住建等22家资源较为丰富的区直单位主要负责人作为兼职委员，统筹推动区域化共建共治工作；社区层面，成立10个社区“大党委”，吸收街道辖区内的86家机关、学校、医院等单位分管负责人作为兼职委员，按月召开“大党委”工作例会，共同会商推动基层党建、社区建设等工作；小区层面，建立以党支部为核心、业主委员会及物业公司协同配合的“三位一体”组织架构，吸收业主委员会、物业公司中的党员作为小区党支部委员，实行集中办公服务，共解小区难题。

强化多元共治，织密社会治理“一张网”。以党建引领推动基层社会治理，按照每300户左右标准，将城区划分为122个社会治理网格，在网格中设立网格党支部、楼栋党小组、党员中心户，推动基层党建网和社会治理网融成“一张网”。配齐配强网格“一长六员”，由社区、小区干部担任网格长、专职网格员及党建指导员，同步推动政法、人社、公安等部门人员力量沉入网格，担任网格民警员、调解员、社保员及安全员，常态参与网格管理，实现多元共治。成立区社会治理联动管理服务中心，建立社会治理网络信息平台，为专职网格员配备全要素手机终端，明确网格信息采集、便民服务、矛盾化解等9项职责，实现社会治理各项任务“一网揽尽”。

强化资源共享，打好为民服务“组合拳”。进一步推动机关职能下沉基层，整合区域内机关、学校、企业等单位资源，开展各类便民惠民服务。在10个城市社区建立“一站式”便民服务大厅，将民政、社保、计生等部门事项纳入服务大厅集中办理，为群众提供高效便捷服务。每年初，组织机关企事业单位与社区签订共建协议，通过“资源、需求、项目”三张清单，推动实施基础设施建设、关爱帮扶、文艺活动等党建惠民项目674个。依托区社会组织孵化中心，建立社会组织联合党委，培育引导社会组织参与社区治理，通过政府购买服务、设立项目资金等方式，为社区引进社会组织16家，累计实施“爱心午餐”、四点半课堂、残疾人康复等公益项目68个。