宿豫区聚焦抓党建促脱贫攻坚，突出问题导向，以9个省定经济薄弱村为重点，同步推进35个区定薄弱村建设，充分发挥党组织在精准扶贫、精准脱贫中的战斗堡垒作用，目前已有3个省定经济薄弱村实现脱贫。

注重帮扶强基础。建立区领导挂镇包村制度，深入挂钩联系村，帮助经济薄弱村研究帮扶措施，确定帮扶项目，整合帮扶资源，全程指导推进。结合“三进三帮”活动，开展“党建结对明思路、调结构、促增收”活动，推动机关干部、帮扶资金、服务资源、增收项目“四个下沉”，帮助村居理清发展思路、调优农业结构、促进农民增收。

配强支书带发展。先后2次选派30名机关事业单位干部、11名大学生村官到经济薄弱村担任村书记。9个省定经济薄弱村书记平均年龄43.7岁，大专以上学历占比66.7%，8名书记有创业富民项目。深入推进“支书领头调结构”和“支部+电商”党建富民行动，全区有8个乡镇建成2000亩成方连片高效农业示范基地，培育新庄杉荷园、顺河梨园湾等特色示范点，打造“东哥家乡礼”品牌。

强化保障促提升。区财政每年为村居设立10万元党建为民服务专项资金，全年排定385个民生项目，出台资金使用管理办法，明确民生实事、慰问补助、公益服务等4类用途，解决基层党组织以前“想做而又没钱做”的难题。全面深化党务、村务、财务、服务“四务”公开，明确，15项必公开内容，每月通过公开栏、广播、微信、客户端等线上线下同步公开，区乡村三级分别成立“查得严”巡查组、“盯得紧”审计组和“管得宽”监督组，重点强化对扶贫低保领域的监督，切实提升群众的知晓、理解和认同。