近年来，泗阳县不断强化干部因私出国（境）管理工作力度，通过织密登记备案、证照管理、流程审批“三张网”，做到人员应备尽备、证照应收尽收、事项应审尽审，不断提升干部因私出国（境）管理水平。

部门联动，结好“登记备案网”。按照人事管理权限，采取“1+N”管理模式，由组织部门牵头做好人员管理、督促指导工作，各行政单位和行业部门对照登记备案人员范围，定期进行摸排梳理，及时填报《国家工作人员备案信息登记表》，扎实做好登记备案工作。建立登记备案人员信息库，对登记备案人员工作单位、个人情况发生变化的，动态办理变更、撤销等手续。

信息共享，扎紧“证照管理网”。开展持有证照上交专项排查工作，对于在登记备案范围内且已办理过因私护照、港澳通行证、台湾通行证的人员，按照人事管理权限，主动递交证照，实现集中统一保管。主管部门同步与公安机关联动互通，动态核查证照上交情况。对于未及时上交证照的，采取提醒、发函、约谈等方式，督促相关单位及个人做好证照上交工作。收交的证照实行专人负责、专册登记、专柜存放。

联审联查，织密“流程审批网”。会同纪委监委、司法、统战等部门，对申请因私出国（境）的干部进行联审联查。对有法律法规规定不准出国（境）、涉嫌违纪违法，以及存在申请材料不齐全、出国（境）去向不明确、理由不清楚等情况的人员，一律不予批准。审批部门及时与出入境管理处做好对接，关注出行情况，严防出现未按审批要求因私出国（境）、擅自变更行程、逾期滞留等问题。