近期，宿豫区积极探索党建引领社会治理新路径，着眼城市社区治理水平不高的问题，深入推动“三个融合”打造共建共治共享的社会治理格局。

一是深化组织体系融合。加强城市小区基层党组织建设，以小区为基本单元建立党支部，细分设立楼栋党小组、党员中心户等，将党的组织网络延伸到社会治理“末梢神经”。优化社区网格划分，一个小区原则划分为一个网格，对于规模较大的小区，适当增设网格，结合实际配置数名专兼职网格员。推动形成“一网格一支部”或“多网格一支部”的工作格局。同时，按照“一张网”的要求，对警格等其他网格进行规范设置，推动实现党的组织网和社会治理网有序衔接、深度融合。

二是深化人员岗位融合。社区层面以党委为核心，创新设置党建工作站、便民服务站、网格治理站、文明实践站、综合执法站，按照“一员多用”原则，社区党委班子成员结合实际兼任“五站”负责人，推动社区服务管理和网格化治理。小区层面设置“一长三员”，小区支部书记兼任网格长，同时设立便民服务员、文明指导员、综合治理员。网格长统筹安排小区基层党建、网格治理、“三位一体”、文明实践等工作，小区“三员”、业委会主任、物业经理分别担任网格员，在网格长领导下开展工作。

三是深化治理机制融合。推动公安、城管、住建、市场监管等部门委派执法人员到社区任职，优化社区“两委”班子结构，构建三级联动治理格局。对于小区自身能够解决的问题，由小区内部解决；小区无法解决的问题，上报社区党委、街道党工委统筹解决，涉及安全、违建、物业管理、市场管理等方面问题，由委派人员对接公安、城管、住建、市场监管等部门负责解决；社区和街道层面无法解决的问题，上报区社会治理联动中心，交办区相关部门解决。通过小区、街道社区、区直部门的有效联动、闭环治理，推动基层矛盾有效化解。