沭阳县聚焦产业转型升级，做优“人才+”模式，为高质量发展打造强力引擎。

“人才+政策”，打造“引得来”的人才洼地。出台《沭阳县高层次创新创业人才引进扶持政策》，对来沭创新创业的高层次人才，给予金融支持、科技支持、专属服务等“一揽子”政策。根据主导产业转型升级需要，瞄准人才和项目双落地目标，成功举办“才聚沭水•圆梦花乡”沭阳县首届高层次人才创新创业大赛，共吸引49个国内外高层次人才项目报名，19个项目进入决赛，促成11个前景好、与主导产业融合度高的项目落地。

“人才+平台”，打造“用得好”的人才载体。以健全孵化功能为抓手，推进软件园、高创园、智能纺织科技园等六大科技综合体建设，帮助人才克服初创期短板制约，快速发展壮大。目前已创建国家级科技企业孵化器1个、省级科技企业孵化器1个，省级众创空间和众创社区各1个，集聚入孵企业300多家。围绕“一区一园一轴”总体空间布局，编制高新区总体发展战略规划和产业发展规划，建设“沭阳智源”创新核心区，与国家级沭阳经开区一起构成人才和科技创新的“两翼”。

“人才+服务”，打造“留得住”的人才环境。建立领导干部联系服务人才制度，加大对人才的政治引领和政治吸纳，对在沭创新创业的优秀人才授予“沭阳县创新创业明星”、“科技创新创业功臣奖”、“荣誉市民”等荣誉称号，优先吸收入党，优先推荐作为“两代表一委员”人选，优先推荐评优评先。建立高层次人才“服务站”，从促进人才自身发展、支持人才创新创业、优化人才生活服务等方面着手，为高层次人才提供学习培训、人才项目申报、职称评审等“一站式”服务。