沭阳县聚焦产业转型升级,做优“人才+”模式,为高质量发展打造强力引擎。
“人才+政策”,打造“引得来”的人才洼地。出台《沭阳县高层次创新创业人才引进扶持政策》,对来沭创新创业的高层次人才,给予金融支持、科技支持、专属服务等“一揽子”政策。根据主导产业转型升级需要,瞄准人才和项目双落地目标,成功举办“才聚沭水•圆梦花乡”沭阳县首届高层次人才创新创业大赛,共吸引49个国内外高层次人才项目报名,19个项目进入决赛,促成11个前景好、与主导产业融合度高的项目落地。
“人才+平台”,打造“用得好”的人才载体。以健全孵化功能为抓手,推进软件园、高创园、智能纺织科技园等六大科技综合体建设,帮助人才克服初创期短板制约,快速发展壮大。目前已创建国家级科技企业孵化器1个、省级科技企业孵化器1个,省级众创空间和众创社区各1个,集聚入孵企业300多家。围绕“一区一园一轴”总体空间布局,编制高新区总体发展战略规划和产业发展规划,建设“沭阳智源”创新核心区,与国家级沭阳经开区一起构成人才和科技创新的“两翼”。
“人才+服务”,打造“留得住”的人才环境。建立领导干部联系服务人才制度,加大对人才的政治引领和政治吸纳,对在沭创新创业的优秀人才授予“沭阳县创新创业明星”、“科技创新创业功臣奖”、“荣誉市民”等荣誉称号,优先吸收入党,优先推荐作为“两代表一委员”人选,优先推荐评优评先。建立高层次人才“服务站”,从促进人才自身发展、支持人才创新创业、优化人才生活服务等方面着手,为高层次人才提供学习培训、人才项目申报、职称评审等“一站式”服务。