宿城:“四强”书记引领乡村振兴
2025-07-06 00:00:00今年以来,宿城区将“四强型”新书记队伍建设作为区委基层党建“书记项目”,牢牢抓住“领头羊”这个关键,提振干事创业热情。 选树典型,增强示范带动。以“四强”书记话振兴活动为...
w泗阳:创新出台“双20条”推动干部队伍政治建设
2025-07-06 00:00:00为将十九大“突出政治标准,选优配强各级领导班子”的要求落到实处,泗阳县聚焦干部队伍政治忠诚、政治定力、政治担当、政治能力、政治自律5个方面的政治素质,创新出台《党员干部政...
w泗阳:聚焦高质量发展凸显科技镇长团“三良”
2025-07-06 00:00:00针对科技镇长团对接渠道多、专业知识强、后方资源广的优势,泗阳县紧密切合产业、企业发展和县域人才需求,通过多种载体推动科技镇长团为高质量发展积聚“高能量”。 为产业升级“谋...
w泗洪:多举措助力大学生村官成长成才
2025-07-06 00:00:00泗洪县坚持关心关爱与选拔培养并重,把大学生村官当自家孩子来关爱,当后备干部来培养,助力大学生村官工作有平台,流动有出路,创业有扶持,积极发挥应有作用。 创设载体,强化鼓励...
w宿豫:坚持“三个突出”做好干部教育工作
2025-07-06 00:00:00今年来,宿豫区围绕贯彻落实党的十九大精神,以高素质专业化干部队伍建设为目标,突出培训重点、分类施策、问题导向,扎实开展各类干部教育培训工作,助力打造“勤于思考、敢于争先...
w宿豫:“三个坚持”强化干部监督管理
2025-07-06 00:00:00宿豫区严格贯彻落实中央、省市委关于全面从严治党有关要求,多力齐发、多方合力,不断加大干部日常管理监督力度,以突出实效性为目标,着力构建全方位、立体化的干部监管体系。 坚持...
w宿豫:把好“选育用管”四环 锻造过硬干部队伍
2025-07-06 00:00:00近年来,宿豫区基于“勤于思考、敢于争先、勇于担当、善抓落实、严于自律”干部五种特质要求,围绕“选育用管”四个环节,不断健全干部选拔任用机制,着力打造政治过硬、素质过硬、...
w宿城:“建管并重”推动基层组织阵地整体升级
2025-07-06 00:00:00今年以来,宿城区启动实施基层组织阵地规范化管理机制,强化村居(社区)党群服务中心功能定位和管理使用的标准管控,努力将基层组织阵地打造成人气旺、服务全、都想来的综合平台。...
w泗阳:“四个依托”打造新时代学习堂
2025-07-06 00:00:00泗阳县积极呼应新时期党员学习教育需求,通过“四个依托”创新建立新时代学习堂,打造基层党员学习教育新载体。依托党员宣誓室、政治生活小屋等,打造观摩学习场所。内容主要突出马...
w泗阳:“三个聚焦”做好干部退休工作
2025-07-06 00:00:00近年来,泗阳县以强化责任意识为目标,聚焦制度执行、关心关爱及服务管理,切实做好干部退休相关工作。 聚焦制度执行,确保到龄即退。年初,根据干部档案材料认定的出生时间,建立本年...
w沭阳:严把“三关”抓实干部教育培训学风建设
2025-07-06 00:00:00沭阳县在干部教育培训工作中从严贯彻上级关于推进学风建设要求,强化过程化管理,以学风建设推进干部作风转变,取得了良好效果。 一是严把学前计划关。办班审批实行扎口管理,每年开...
w宿豫:举办第三期青年干部综合能力提升培训班
2025-07-06 00:00:007月7日,宿豫区第三期青年干部综合能力提升培训班在市委党校开班,全区40名优秀青年干部参加培训。市委党校常务副校长刘立新出席开班仪式并致辞,宿豫区区委常委、组织部部长、党校校...
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